锚定新愿景，夯实价值观 | 第二期企业文化会议顺利召开

一场关于“我们是谁，去向何方”的深度探讨

11月15日，森克公司第二期企业文化梳理会议在广州总部顺利召开。在公司发展的关键阶段，本次会议旨在通过全员共创的方式，重新梳理并明确森克未来的发展方向与核心价值理念。

      一个清晰且鼓舞人心的愿景，一套深入人心且付诸行动的价值观，正是森克凝聚团队力量、指引前行方向的基石。

集思广益，火花在这里闪耀

   会议现场，思想的火花激烈碰撞。由公司高、中、基层组成的与会人员通过分组讨论、主题研讨等环节，围绕“我们追求的愿景”与“我们坚守的价值观”两大核心议题，展开了深度探讨与智慧共创。

现场氛围热烈，每一位参与者都积极发言、畅抒己见：

｜我们想成为什么样子，我们要过上什么样的生活

｜我们让客户感知怎样的幸福

｜我们想成为什么样的角色

｜我们为社会做出怎样的贡献

｜我们必须恪守什么样的思维方式和行为准则

经过各组成员的热情讨论，最终确定的愿景与价值观，并非自上而下的指令，而是森克全体员工集体智慧的结晶，它真正代表了“我们”共同的信念与追求。

我们的愿景：心之所向的蓝图

“做行业的灯塔，做奋斗者的沃土”这份愿景。

我们立志成为劈开行业迷雾的灯塔，做工控领域最值得信赖的难题终结者与行业标准制定者。当多数人仍在既有路径上徘徊，我们以前沿突破激起创新的涟漪，以森克标准引领行业方向。

我们的价值观：共同的承诺

“客户至上、以人为本、激情、坦诚、合作、创新”，是我们共同的承诺，是一切行动的根本遵循与共同的行为准则，它定义了“我们是谁”，并将指引我们如何携手抵达远方。

客户至上

珍视每一份信任托付，用专业回应需求，提供超预期的服务与体验，持续为客户创造价值

以人为本

尊重每一位个体的价值，用倾听回应需求，用赋能支撑成长，让每一份努力都被看见、被珍视。

激情

是一种深植于内心的对事业的真心热爱、一种对目标的执着与挑战、一种持续燃烧的感染团队的阳光能量。

坦诚

是崇尚开放透明的沟通，鼓励坦诚直言、接纳反馈、直面问题，以真诚交流凝聚信任、提升效率、降低协作成本。

合作

是打破壁垒，对内同心聚力，对外共情共赢，彼此信任，以开放利他的精神责任共担，互相成就。

创新

是跳出固有思维的局限，以开放心态探索未知、接纳变化，用新想法、新方法破解难题，持续创造更具价值的新可能。